余吾煤业:创新培训管理模式 助力安全发展

为了推动矿井安全稳定发展,有效促进广大员工上标准岗、干标准活,今年以来,余吾煤业不断创新安全管理模式,切实提升员工素质,消除人的不安全行为,从而在矿区范围内形成了“让标准成为习惯,让习惯成为标准”的良好工作氛围。

该公司安培中心积极创新安全管理模式,通过开展班前“小故事,大安全”班前一讲主题活动,进一步提高大家的安全意识。此次活动要求队组每位员工在每天班前会讲述一件自己或身边人发生的安全小事故,用身边事教育身边人的方式进行“现身说法”,为习惯性违章的职工再打一次“预防针”,促使队组全体员工从思想认识和灵魂深处高度重视安全生产,让他们时刻绷紧安全弦,做到规范操作,不再违章。

通过此次活动,大家纷纷表示,安全工作必须从我做起,从现在做起,端正自己的思想作风,做到自保、互保、联保,切实实现“要我安全”向“我要安全”的理念转变。

(文 岳海燕 杨利军)